Las Unidad de Coordinación de Riesgos Laborales. que constituye el servicio de prevención de los trabajadores de la Administración de Justicia del ámbito no transferido, ha remitido un correo electrónico a las Gerencias Territoriales para que están comuniquen a todos los trabajadores que de acuerdo con lo establecido en
el apartado 10 de la Orden JUS/394/2020, de 8 de mayo, teniendo en cuenta la
reincorporación escalonada y presencial a los centros de trabajo propuesta por
las autoridades competentes, se va a proceder a la evaluación de los
trabajadores especialmente sensibles a coronavirus.
De acuerdo con el Procedimiento de Actuación para los
Servicios de Prevención de Riesgos Laborales frente a la Exposición al
SARS‐CoV‐2, publicado por el Ministerio de Sanidad, los grupos de riesgo son
los siguientes:
•
Enfermedades crónicas:
• Procesos
Cardiovasculares (incluida hipertensión).
•
Pulmonar.
•
Diabetes.
•
Alteración del sistema inmunitario (inmunodeficiencias, cáncer en fase
de tratamiento activo, tratamiento con corticoides, otras…).
• Edad
avanzada (> 60 años).
•
Embarazo/lactancia.
Para ello, los superiores jerárquicos se encargarán de recopilar los datos de los trabajadores y remitirlo a la Unidad de Coordinación de Riesgos Laborales, concretamente: nombre y apellidos, DNI,
fecha de nacimiento, teléfono, correo electrónico, centro de trabajo,
localidad, provincia, puesto de trabajo, si se le ha aplicado o se le puede
aplicar la opción de teletrabajo, la fecha en la que el trabajador comunica su
sensibilidad, así como las observaciones que, en su caso, se estimen.
Una vez recibida dicha
información, la UCRL establecerá el nivel de riesgo, y determinará, caso por caso,
la necesidad de valoración por parte de su médico a los efectos que procedan.
